首先感謝公司給我們提供了這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會。
通過6S管理的學(xué)習(xí),使我深刻認(rèn)識到6S管理是一種實用性極強(qiáng)的現(xiàn)場管理模式,將6S管理理念深入進(jìn)員工工作的每一個環(huán)節(jié)后,能夠明顯提高一個企業(yè)的整體形象和員工的整體工作效率,推進(jìn)企業(yè)進(jìn)入一個良性循環(huán),在為企業(yè)創(chuàng)造更大利潤的同時,也為員工提供了一個整潔、舒適的工作環(huán)境。這就是公司推行6S管理的目標(biāo)所在——“提高員工素養(yǎng) 改變公司面貌”!
6S管理內(nèi)容包括:整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)和安全六個方面。通過對6S現(xiàn)場管理的學(xué)習(xí),在這里談?wù)勎覀€人對6S管理的認(rèn)識和感受:
我所在的部門是酯化車間。在平時的工作內(nèi)容對物品的管理中,要求做到物品定位,明確標(biāo)識,物歸原位。定位即是物品要整齊擺放,按類型歸其位,按照其性質(zhì)和用途合理放置,達(dá)到井然有序,操作便利。
例如,以前車間物品的擺放雜亂無章,標(biāo)識不清,衛(wèi)生環(huán)境不夠清爽明朗,安全隱患自然存在…… 經(jīng)過6S管理整改后,原有物品的擺放、標(biāo)識不僅整齊,而且條理清晰;衛(wèi)生環(huán)境大有改觀,基本消除了衛(wèi)生死角情況;安全隱患也隨之降到了最低……
通過對6S現(xiàn)場管理的學(xué)習(xí),使我深刻認(rèn)識到將6S管理運用到日常工作中的每一個環(huán)節(jié)中后,能有效推動日常工作良好有序地進(jìn)行,同時能夠調(diào)動員工的工作積極性,提高員工的工作效率,幫助員工養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,進(jìn)一步為員工創(chuàng)造出個人發(fā)展空間,從而無形中就會為公司創(chuàng)造出更多的利潤!
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